입국한 필리핀 가사관리사 "돈 많이 모아 가족 돕고 싶어"아시아투데이 김소영 기자 = 6일 오전 인천국제공항을 통해 100명의 필리핀 가사관리사가 입국했다. 서울시는 4주간 교육을 실시한 이후 다음 달 3일부터 본격적인 외국인 가사관리사 서비스를 시작한다고 밝혔다. 외국인 가사관리사 사업은 고용노동부와 서울시가 고용허가제(E-9) 비자로 외국인 가사 관리사의 국내 취업을 허용하는 제도다. 내년 2월 말까지 서울시 내 300가정에서 근무할 예정이다. 이날 입국한 외국인 가사관리사 글로리씨(CAILING GLORY MASINAG·32)는 "한국이 너무 좋아서 오고 싶었다"며 "한국에 가고 싶어하는 친구들이 많았다. (친구들이) 많이 놀랐고 부러워했다"고 말했다. 외국인 가사 관리사는 시간당 최저임금(9860원)과 4대 사회보험 등 최소한의 간접비용을 반영한 금액으로 1일 4시간 이용가정 기준 월 119만원 정도의 임금을 받게 될 예정이다. 8시간 전일제 근무시 약 206만원을 받을 수 있다. 필리핀의 2022년 기준 월평균 임금은 44..
한국 평균 임금, OECD 평균 임금에 근접!6월 18일 목회데이터연구소 '일반사회통계' 제 244호에서는 '한국 평균임금 OECD 비교'이라는 제목으로 설문조사 결과가 나왔다.한국 평균임금, OECD 평균의 90% 돌파우리나라 임금 근로자의 평균임금은 OECD 평균임금과 어느 정도 차이를 보일까? 한국 근로자의 평균임금은 2022년 기준 48,992달러로 OECD 평균의 92% 수준인 것으로 조사됐다. 10년 전 81%에서 OECD 평균에 근접해 가고 있었다.하지만 한국은 성별, 기업 규모별, 근로 방식별 임금 격차 커통계청의 ‘2022년 임금근로일자리 소득(보수) 결과’
악마도 울고 갈 신종 임금 체불.jpg악마도 울고 갈 신종 임금 체불.jpg
‘더위·추위·먼지’로 고통받는 물류센터 노동자들…“냉난방·환기 강화해야”【투데이신문 박효령 기자】 물류센터에서 근무 중인 노동자 상당수가 작업 중 더위와 추위, 먼지 문제를 앓고 있는 것으로 드러났다. 민주노총 공공운수노조 전국물류센터지부는 31일 오전 서울 중구 지방고용노동청 앞에서 기자회견을 열고 물류센터 노동안전 및 임금 실태조사 결과를 발표했다.해당 실태조사는 지난해 11월 5일부터 두 달여간 쿠팡 물류센터 노동자 435명을 중심으로 진행됐다.그 결과 작업 중 응답자 83%(363명)는 더위를, 80%(348명)는 먼지를, 73%(319명)는 추위를 심각하게 느낀 적이 있다고 답했다. 이외에도
부채 200조 쌓이더니… 직원들 ‘임금 반납’ 동의 얻는 공공기관 (+충격 이유)한국전력공사가 희망퇴직 위로금을 마련하기 위해 직원들의 임금 일부를 모은다고 알려졌다. 지난 22일 직장인 익명 커뮤니티 블라인드에 한전 직원이라 밝힌 작성자 A씨는 회사로부터 받은 '임금 반납 동의서'를 공개했다. 그는 "한전은 망했다. 앞으로
떼인 임금만 1조원…'000 업종'은 임금체불이 잦다?연간 임금체불액이 1조원을 넘어섰다. 일을 해도 월급을 받지 못하는 사람이 늘어가고 있다는 의미다. 정부가 노사 법치주의 원칙아래 근로자 보호 강화와 사업주 엄정 처벌 기조를 세운 이유다.1일 고용노동부에 따르면 올해 8월까지 전체 임금체불 규모는 1
男8678만원 받을 때 女6015만원..상장법인 성별임금격차 30.7%여가부, 상장법인 및 공공기관 근로자의 성별 임금 격차 발표지난해 2716개 상장기업의 여성 노동자 평균 임금은 남성 노동자(8678만원)에 비해 30.7% 적은 6015만원으로 집계됐다. 성별임금격차를 벌리는 주된 요소로는 '근속연수 차이'가 꼽혔다
내년 최저임금 9860원, 月 206만740원 결정·고시고용노동부가 4일 2024년도 적용 최저임금을 시간급 9860원으로 결정·고시했다. 월급으로 환산하면 206만740원(월 209시간 기준)이다. 사업의 종류별 구분 없이 전 사업장에 동일한 최저임금이 적용된다. 고용노동부는 지난달 20일 최저임금위원회
내년 최저임금 9860원…소상공인들 "무책임해, 일자리 사라질것"내년 최저임금이 올해보다 2.5%(240원) 오른 9860원으로 결정되자 소상공인들이 "무책임한 처사"라며 "나 홀로 경영을 심화해 결국 일자리가 사라지는 후폭풍을 불러일으킬 것"이라고 반발했다. 소상공인연합회는 19일 입장문을 내고 최저임금위원회 결
"내년 최저임금 9800원선 결정될듯...노사 함께 살 궁리해야"[MT리포트]'공정' 최저임금 - 연대과 경고 사이①최저임금을 둘러싼 불편한 진실최저임금을 둘러싼 갈등이 매년 되풀이된다. 근로자와 사용자 사이의 '연대 의식'은 사라진 지 오래다. 삶의 질 향상을 위한 '인상'과 경기 침체를 이유로 한 '인하'가 충
최저임금 단일 적용만이 정답?…지역 차등으로 '일자리 창출'[MT리포트]'공정' 최저임금 - 연대과 경고 사이④최저임금 차등화최저임금을 둘러싼 갈등이 매년 되풀이된다. 근로자와 사용자 사이의 '연대 의식'은 사라진 지 오래다. 삶의 질 향상을 위한 '인상'과 경기 침체를 이유로 한 '인하'가 충돌한다. 최저임
[단독]'상생' 위해 임금 합의했던 SK하이닉스 노사, 나흘 만에 '파국'SK하이닉스 노사가 임금협상 합의안을 도출한 지 나흘 만에 재협상에 들어가게 됐다.30일 재계에 따르면 SK하이닉스 기술전임직노조는 내부 대의원 투표 결과 지난 26일 마련된 임금협상 합의안에 동의하지 않기로 했다. 51 대 144의 비율로 압도적 부
경총 "내년 최저임금 인상 근거? 하나도 없다"내년 최저임금은 법정 최저임금 결정기준을 고려했을 때 사실상 올리기 어려운 것으로 나타났다.25일 한국경영자총협회(경총)가 발표한 '주요 결정기준으로 본 2024년 적용 최저임금 조정요인 분석'에 따르면 '기업 지불능력'과 법에 예시된 최저임금 결정기
지석진, 사비로 임금체불 직원 도와…"5명만 챙겨도 1000만원"배우 송지효에 이어 방송인 지석진 역시 임금 체불에 시달린 우쥬록스 직원들을 사비로 도왔다는 사실이 알려졌다.17일 스포츠서울에 의하면 지석진은 소속사 직원들에게 제대로 정산이 되고 있는지 확인한 뒤 월급을 받지 못한 직원들에게 사비를 털어 월급을 지
9억 못 받은 송지효, 사비로 '임금체불' 직원들 챙겼다…"본인 카드 줘"배우 송지효가 소속사 우쥬록스로부터 미정산금 9억원이 있음에도 임금 체불에 시달린 전 소속사 직원들을 사비로 챙긴 것으로 알려졌다.17일 디스패치는 송지효의 전 소속사 우쥬록스 직원들의 피해 실태를 보도했다.디스패치에 따르면 송지효는 지난해 10월 우
임금 상승 '복불복' 포괄임금…정부 "감독 철저, 개선은 신중하게"[MT리포트] 공짜야근 없는 세상③[편주] 오늘도 대한민국의 수많은 사무직 근로자들이 '공짜야근'을 한다. 주당 근로시간이 52시간이든 69시간이든 '포괄임금제' 아래에선 보상없는 초과근무를 피하기 어렵다. 근로시간 측정이 어려운 경우에만 쓰도록 한
검찰이 나서자 월급이 나왔다…'임금체불 업무개선' 6개월 성과검찰이 임금체불에 대한 수사를 강화한지 6달여 만에 정식 재판에 넘긴 형사사건 수를 50% 이상 늘렸다.대검찰청은 지난해 10월부터 올해 3월까지 집계한 '임금체불 사건 업무개선방안 6개월 시행 성과'를 9일 공개했다.대검 노동수사지원과에 따르면 전국
시급 9610원도 못받았다…작년 최저임금 미만 근로자 276만명임금근로자 중 법정 최저임금인 시급 9160원을 받지 못한 최저임금 미만 근로자가 지난해 275만명을 넘긴 것으로 나타났다. 전체 근로자 중 이들의 비중은 12.7%로 G7 국가 중 높은 편에 속했다.2일 한국경영자총협회(경총)의 '2022년 최저임금 미만율 분석 및
모두가 가난해진다 '실질임금 첫 감소gif짤
코로나 기간 평균 연봉 1294만원 오른 이 업종…"성과급 덕분"코로나19(COVID-19)가 확산되기 시작했던 2020년부터 3년간 금융·보험업의 평균 연봉이 1294만원 오른 것으로 나타났다. 같은 기간 교육·서비스업은 953만원 줄어 가장 낮은 연봉 인상률을 보였다. 성과급 인상폭에 따라 업종별 연봉 규모의 차이가 컸다.26일
입국한 필리핀 가사관리사 "돈 많이 모아 가족 돕고 싶어" 아시아투데이 김소영 기자 = 6일 오전 인천국제공항을 통해 100명의 필리핀 가사관리사가 입국했다. 서울시는 4주간 교육을 실시한 이후 다음 달 3일부터 본격적인 외국인 가사관리사 서비스를 시작한다고 밝혔다. 외국인 가사관리사 사업은 고용노동부와 서울시가 고용허가제(E-9) 비자로 외국인 가사 관리사의 국내 취업을 허용하는 제도다. 내년 2월 말까지 서울시 내 300가정에서 근무할 예정이다. 이날 입국한 외국인 가사관리사 글로리씨(CAILING GLORY MASINAG·32)는 "한국이 너무 좋아서 오고 싶었다"며 "한국에 가고 싶어하는 친구들이 많았다. (친구들이) 많이 놀랐고 부러워했다"고 말했다. 외국인 가사 관리사는 시간당 최저임금(9860원)과 4대 사회보험 등 최소한의 간접비용을 반영한 금액으로 1일 4시간 이용가정 기준 월 119만원 정도의 임금을 받게 될 예정이다. 8시간 전일제 근무시 약 206만원을 받을 수 있다. 필리핀의 2022년 기준 월평균 임금은 44..
한국 평균 임금, OECD 평균 임금에 근접! 6월 18일 목회데이터연구소 '일반사회통계' 제 244호에서는 '한국 평균임금 OECD 비교'이라는 제목으로 설문조사 결과가 나왔다.한국 평균임금, OECD 평균의 90% 돌파우리나라 임금 근로자의 평균임금은 OECD 평균임금과 어느 정도 차이를 보일까? 한국 근로자의 평균임금은 2022년 기준 48,992달러로 OECD 평균의 92% 수준인 것으로 조사됐다. 10년 전 81%에서 OECD 평균에 근접해 가고 있었다.하지만 한국은 성별, 기업 규모별, 근로 방식별 임금 격차 커통계청의 ‘2022년 임금근로일자리 소득(보수) 결과’
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‘더위·추위·먼지’로 고통받는 물류센터 노동자들…“냉난방·환기 강화해야” 【투데이신문 박효령 기자】 물류센터에서 근무 중인 노동자 상당수가 작업 중 더위와 추위, 먼지 문제를 앓고 있는 것으로 드러났다. 민주노총 공공운수노조 전국물류센터지부는 31일 오전 서울 중구 지방고용노동청 앞에서 기자회견을 열고 물류센터 노동안전 및 임금 실태조사 결과를 발표했다.해당 실태조사는 지난해 11월 5일부터 두 달여간 쿠팡 물류센터 노동자 435명을 중심으로 진행됐다.그 결과 작업 중 응답자 83%(363명)는 더위를, 80%(348명)는 먼지를, 73%(319명)는 추위를 심각하게 느낀 적이 있다고 답했다. 이외에도
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男8678만원 받을 때 女6015만원..상장법인 성별임금격차 30.7% 여가부, 상장법인 및 공공기관 근로자의 성별 임금 격차 발표지난해 2716개 상장기업의 여성 노동자 평균 임금은 남성 노동자(8678만원)에 비해 30.7% 적은 6015만원으로 집계됐다. 성별임금격차를 벌리는 주된 요소로는 '근속연수 차이'가 꼽혔다
내년 최저임금 9860원, 月 206만740원 결정·고시 고용노동부가 4일 2024년도 적용 최저임금을 시간급 9860원으로 결정·고시했다. 월급으로 환산하면 206만740원(월 209시간 기준)이다. 사업의 종류별 구분 없이 전 사업장에 동일한 최저임금이 적용된다. 고용노동부는 지난달 20일 최저임금위원회
내년 최저임금 9860원…소상공인들 "무책임해, 일자리 사라질것" 내년 최저임금이 올해보다 2.5%(240원) 오른 9860원으로 결정되자 소상공인들이 "무책임한 처사"라며 "나 홀로 경영을 심화해 결국 일자리가 사라지는 후폭풍을 불러일으킬 것"이라고 반발했다. 소상공인연합회는 19일 입장문을 내고 최저임금위원회 결
"내년 최저임금 9800원선 결정될듯...노사 함께 살 궁리해야" [MT리포트]'공정' 최저임금 - 연대과 경고 사이①최저임금을 둘러싼 불편한 진실최저임금을 둘러싼 갈등이 매년 되풀이된다. 근로자와 사용자 사이의 '연대 의식'은 사라진 지 오래다. 삶의 질 향상을 위한 '인상'과 경기 침체를 이유로 한 '인하'가 충
최저임금 단일 적용만이 정답?…지역 차등으로 '일자리 창출' [MT리포트]'공정' 최저임금 - 연대과 경고 사이④최저임금 차등화최저임금을 둘러싼 갈등이 매년 되풀이된다. 근로자와 사용자 사이의 '연대 의식'은 사라진 지 오래다. 삶의 질 향상을 위한 '인상'과 경기 침체를 이유로 한 '인하'가 충돌한다. 최저임
[단독]'상생' 위해 임금 합의했던 SK하이닉스 노사, 나흘 만에 '파국' SK하이닉스 노사가 임금협상 합의안을 도출한 지 나흘 만에 재협상에 들어가게 됐다.30일 재계에 따르면 SK하이닉스 기술전임직노조는 내부 대의원 투표 결과 지난 26일 마련된 임금협상 합의안에 동의하지 않기로 했다. 51 대 144의 비율로 압도적 부
경총 "내년 최저임금 인상 근거? 하나도 없다" 내년 최저임금은 법정 최저임금 결정기준을 고려했을 때 사실상 올리기 어려운 것으로 나타났다.25일 한국경영자총협회(경총)가 발표한 '주요 결정기준으로 본 2024년 적용 최저임금 조정요인 분석'에 따르면 '기업 지불능력'과 법에 예시된 최저임금 결정기
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