에코프로가 임직원의 자기 계발을 독려하기 위해 출퇴근 시간을 개인적으로 조절할 수 있게 하는 등 근무 환경 개선에 나섰다.
에코프로는 최근 ‘시차 출퇴근 제도’와 ‘반반차 휴가 제도’를 도입해 실시하고 있다고 19일 밝혔다.
시차 출퇴근 제도는 주 5일, 1일 8시간, 주당 40시간의 기본 근무를 준수하면서 출퇴근 시간을 2시간 안에서 자유롭게 조정하는 제도다.
예를 들어 기존에 오전 8시 30분에 출근해 오후 5시 30분에 퇴근하던 직원은 2시간을 앞당겨 오전 6시 30분에 출근해 오후 3시 30분에 퇴근할 수 있다. 1시간을 미룬 오전 9시 30분에 출근해 오후 6시 30분에 퇴근하는 것도 가능하다.
자유 시간을 활용해 자기 계발을 할 수 있도록 배려하기 위한 취지다.
반반차 휴가 제도는 기존 4시간이던 반차 휴가를 반으로 나눈 2시간짜리 휴가다.
에코프로는 이와 함께 ‘플러스 3일 휴가 부여 제도’도 새롭게 도입했다. 연차 100% 사용 시 추가로 3일 유급 휴가가 부여되는 제도로, 연내 사용이 원칙이다.
에코프로 관계자는 “자율적인 근무 시간 관리로 자기 계발을 독려하고 일과 가정이 양립할 수 있는 건전한 근로문화를 만들기 위해 다양한 근무 제도를 도입하게 됐다”고 말했다.
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